В Азербайджане после конкурса остаются около 3 тысяч вакансий учителей

После основных этапов конкурса по приёму учителей на работу в Азербайджане остались незанятыми около трёх тысяч вакансий. Как сообщает Baku ws, об этом рассказал директор Государственного агентства дошкольного и общего образования Эшги Багиров в эфире программы «Прессинг» на Общественном телевидении. При этом наличие таких мест не означает, что они останутся свободными. В нынешнем году конкурс успешно прошли и уже приступили к работе около шести тысяч педагогов.

Распределение кандидатов продолжается по мере появления новых вакансий, а также на места, которые не удалось закрыть ранее. Наиболее заметный дефицит возникает в отдельных школах отдалённых сёл, особенно по предметам с небольшим количеством учебных часов. Местным органам управления образованием поручено привлекать кандидатов, прошедших конкурс и набравших необходимый проходной балл. Вакансию также могут закрыть учителем из соседней школы, который будет работать по совместительству. Ещё один вариант — пригласить успешно прошедшего конкурс педагога и оформить его на работу по договору.

В Азербайджане 1 467 кандидатов прошли этап выбора вакансий для учителей

В Азербайджане объявлены результаты этапа выбора вакансий в конкурсе по приему учителей на работу по срочным трудовым договорам. Как сообщает Sfera, итоги уже направлены кандидатам в их личные кабинеты. Этап выбора вакансий проходил с 28 по 31 августа. По его результатам 1 467 претендентов получили возможность работать по срочному трудовому договору.

Успешные кандидаты должны до 10 сентября, 18:00, представить необходимые документы в соответствующий местный орган управления образованием. В перечень входят копия удостоверения личности, документ об образовании с приложением, трудовая книжка при наличии, четыре фотографии формата 3×4, справка о состоянии здоровья, личный листок учета кадров и выписка о результате приема на работу из личного кабинета. Трудоустройство будет оформлено после утверждения этой выписки местным органом управления образованием. Кандидатам также рекомендовано после подачи документов повторно зайти в личный кабинет и проверить, подтверждена ли выписка.

Эксперт указала на трудности трудоустройства после 40 лет в Азербайджане

В Азербайджане люди старше 40 лет все чаще сталкиваются с трудностями при поиске работы, хотя закон запрещает дискриминацию по возрасту. Как сообщает Sfera, об этом заявила заведующая отделом «Инклюзивное социальное развитие» Института экономики Министерства науки и образования, профессор Рясмия Сабир. По ее словам, проблема характерна не только для Азербайджана, но и для ряда других стран. Исследования показывают, что кандидатов более старшего возраста при одинаковой квалификации и опыте реже приглашают на собеседования.

Эксперт отметила, что при пенсионном возрасте в 65 лет у человека после 40 остается значительный период трудовой активности. Если такие соискатели фактически вытесняются с рынка, под угрозой оказываются их доходы, социальное страхование и будущая пенсия. Сабир считает необходимыми программы переподготовки, развитие цифровых навыков, гибкие формы занятости и стимулы для работодателей. По ее мнению, поддержка работников среднего и старшего возраста должна стать одним из приоритетов социальной политики.

В Азербайджане начался выбор вакансий для учителей по месту проживания

В Азербайджане 8 августа с 11:00 стартовал очередной этап выбора вакансий в рамках конкурса по приему учителей на работу. Как сообщает Oxu24 со ссылкой на МУТДА, речь идет о вакансиях в общеобразовательных учреждениях, где применяются стимулирующие меры с учетом фактического района проживания кандидатов. Участники конкурса могут войти на свои личные страницы и выбрать доступные места. Этот этап важен для педагогов, которые рассчитывают трудоустроиться ближе к месту фактического проживания.

По данным ведомства, выбор вакансий будет открыт до 10 августа, 11:00. Кандидатам необходимо уложиться в указанный срок, поскольку после завершения этапа изменить выбор уже может быть невозможно. Процедура проходит в электронном формате через личный кабинет участника. Вакансии относятся к школам, где государство применяет дополнительные меры по привлечению педагогических кадров. Итоги этапа станут частью дальнейшего распределения кандидатов в рамках конкурса по приему учителей.

В Азербайджане назвали дату начала экзаменов по приему учителей

В Азербайджане тестовый этап конкурса по приему учителей на работу планируется начать с 14 июля. Как сообщает Redaktor, об этом сообщил заведующий отделом экзаменов и оценки Государственного агентства дошкольного и общего образования Нурлан Исмаилбейли. По его словам, подготовка к проведению экзаменов уже завершена в разных регионах страны. Для участников конкурса готовы площадки в 23 городах и районах.

Всего к процессу подготовлены 56 экзаменационных центров. Такая инфраструктура позволит одновременно принять экзамен у более чем 11 тысяч кандидатов. Исмаилбейли отметил, что в прошлые годы тесты по всем предметам и направлениям, кроме начальных классов, обычно проводились в один день и в одно время. В этом году созданные условия позволят включить в единый график и участников по направлению начального образования.

Конкурс MİQ является одним из ключевых этапов отбора педагогов для государственных школ. После тестирования кандидаты проходят дальнейшие процедуры в зависимости от набранных результатов и выбранных вакансий, поэтому объявленная дата важна для планирования участия в основной экзаменационной кампании.

Милли Меджлис утвердил новые штрафы за нарушения в трудоустройстве и отчетности

Милли Меджлис Азербайджана в третьем чтении принял пакет изменений в Кодекс об административных проступках. Как сообщает Oxu24, законопроект рассмотрели на сегодняшнем заседании внеочередной сессии парламента. Новый пункт предусматривает штраф в 3000 манатов для должностных лиц за заключение или продление трудового договора с наркологическими больными в сферах, где им запрещено работать. За прием таких лиц без медицинской справки в сферах с ограничениями штраф составит 1000 манатов.

Изменения также касаются данных для составления продовольственного баланса. Фермеры, заготовители и участники рынка должны будут своевременно вносить сведения о производстве, хранении, импорте, экспорте и продаже продуктов. За непредставление информации предусмотрены штрафы от 100 до 1000 манатов, в зависимости от статуса нарушителя и повторности проступка. Отдельно вводятся санкции за ложные или искаженные сведения о вырубке кустарников: для граждан — 500 манатов, для должностных лиц — 3000 манатов, для юрлиц — 5000 манатов. Компании в сфере финансового лизинга, кроме банков и ряда кредитных организаций, будут штрафовать за неподачу или неверную подачу отчетов в Центральный банк. При этом нарушителя смогут освободить от ответственности, если причины будут устранены в течение 10 рабочих дней.