В Азербайджане зарплаты и пенсии можно будет получать через выбранный банк

В Азербайджане готовят новый порядок выплаты зарплат, пенсий и социальных пособий. Как сообщает Sonxeber со ссылкой на заявление представителя Центрального банка Тофига Аджиргаева, гражданам планируют предоставить возможность самостоятельно выбирать банк для получения таких средств. Он выступил с этой информацией в Баку на платформе «Международный финансовый и банковский саммит 2026». По словам Аджиргаева, проект не будет обязательным для населения.

Новый подход должен дать получателям выплат альтернативу при выборе банка и расширить конкуренцию за обслуживание клиентов. Представитель ЦБ отметил, что банки смогут активнее предлагать пенсионерам специальные пакеты услуг и стимулы для безналичных операций. На первом этапе через Систему мгновенных платежей планируется проводить выплаты заработной платы. На следующих этапах механизм хотят распространить на пенсии и социальные пособия. В Центробанке подчеркивают, что проект является масштабным и требует согласования между всеми участниками интеграции.

Средняя зарплата в Азербайджане выросла до 1172 манатов

В Азербайджане средняя номинальная зарплата продолжила расти по итогам первых четырех месяцев 2026 года. Как сообщает Konkret со ссылкой на Государственный комитет по статистике, в январе–апреле показатель увеличился на 6,5% по сравнению с тем же периодом прошлого года. Среднемесячная номинальная заработная плата работников, занятых по найму, достигла 1172 манатов.

Наиболее высокие зарплаты, по данным ведомства, сохранялись в нескольких ключевых секторах экономики. В их числе названы добывающая промышленность, финансовая и страховая деятельность, информационная и коммуникационная сфера, а также профессиональная, научная и техническая деятельность. Более высокий уровень оплаты также отмечен в транспорте и складском хозяйстве. Статистика отражает начисленную номинальную зарплату и не показывает различия между отдельными регионами, должностями и компаниями. Эти данные важны для оценки динамики доходов населения и состояния рынка труда. Показатель также используется при анализе покупательной способности, инфляционного давления и нагрузки на работодателей.

В Азербайджане разъяснили расчет налога с зарплаты выше 2500 манатов

В Азербайджане разъяснили, как будет рассчитываться подоходный налог с зарплаты и компенсаций в частном ненефтегазовом секторе. Как сообщает Oxu24, вопрос касается случаев, когда итоговый месячный доход работника превышает 2500 манатов. В примере сотруднику при увольнении начислены 2900 манатов: 1500 манатов зарплаты и 1400 манатов компенсации за неиспользованный отпуск. Дополнительно у работника есть право на льготу в 100 манатов как у вынужденного переселенца.

С 1 января 2026 года до 1 января 2027 года для работников ненефтегазового частного сектора доход до 2500 манатов облагается по ставке 3%. При доходе от 2500 до 8000 манатов удерживается 75 манатов плюс 10% с суммы сверх 2500 манатов, а при доходе выше 8000 манатов — 625 манатов плюс 14% с превышения. Льгота в 200 манатов по основному месту работы применяется только тогда, когда месячный доход не превышает 2500 манатов. Льгота в 100 манатов для вынужденных переселенцев уменьшает налогооблагаемую часть дохода, если человек не утратил это право после постоянного обеспечения жильем. Компенсация за неиспользованные отпуска прошлых лет при выплате облагается отдельно по каждому полному рабочему году, без прибавления к зарплате месяца выплаты. Такой порядок основан на статьях 101 и 102 Налогового кодекса.